Cégek és cégek/Magánszemélyek között; Magánszemélyek között (pl. örökösödési, szomszéd-viták); Munkahelyi és Munkaügyi (munkáltató és munkavállaló; munkatársak)
Gazdasági mediáció
Üzleti mediáció hatékonyan alkalmazható pl.:
- gazdálkodó szervezetek (cégek, kisebb vállalkozások) szerződéseiből eredő jogviták,
- szerződések teljesítésével kapcsolatos viták,
- hibás teljesítéssel kapcsolatos viták,
- vállalkozások, cégek között az új üzleti megállapodás, partnerkapcsolat során, vagy ezzel összefüggésben kialakult konfliktusok,
- felszámolás, cég megszüntetése,
- bevételt, elosztást, profitmegosztást, befektetési alternatívákat érintő viták stb.
Munkaügyi mediáció:
- munkáltató és alkalmazott közötti vita, amely nem munkajogi szabályok be nem tartásából fakad
- munkavállalók közötti viták
- munkaszervezési konfliktusok
- szakszervezet és munkáltató közötti érdekviták stb.
Munkajogi mediáció:
témái lehetnek azok a konfliktusok, melyek a munkáltató és a munkavállaló között a
- munkabérrel,
- munkaviszonnyal,
- munkaszerződéssel kapcsolatban alakultak ki.